1.关于建设晋中市儿童医院的建议

办理情况：一是根据《山西省卫生健康委员会山西省发展和改革委员会关于同意晋中市妇幼保健院（晋中市儿童医院）的批复》，省卫健委和省发改委已批复同意晋中市妇幼保健院增加编制床位575张，总编制床位600张，其中，儿童医院院区编制床位300张。二是晋中市积极与山西省及邻近省市医科大学合作培养儿科医疗人才，同时实施农村免费医学生定向培养计划，山西医科大学、山西省中医学院、长治医学院为招生院校，招生院校和定向就业所在地的县级卫生健康、人力资源社会保障行政部门签署定向培养和就业协议，毕业后可按有关规定迁入定向就业所在地，通过免费的订单式培养,扩大了儿科医生队伍的规模。三是卫健部门将积极研究制定引进社会资本创办儿童医院的相关政策，整合各级各类医疗卫生和保健机构的妇幼服务功能。将综合医院、中医院、专科医院以及民营医院的妇科、产科和儿科、社会资本创办的儿童医院纳入妇幼健康服务体系,加大建设和支持力度,统筹规划,一体推进。

联系人：胡龄文  电话2636103

2.“救命神器”AED需加强配置和施救培训

办理情况：公共场所AED设备配置为2020、2021年省红十字会的一项民生实事，在投放配置中晋中市卫健委积极与市红十字会联系，重点考虑人员密集的公共场所，目前，全市共配置了101台，同时积极配合红十字会开展了配置场所工作人员的急救知识和AED设备使用方法的培训，共培训持证人员7600余人次，普及培训12万余人次。

联系人：梁晓亮  电话2638861

3.关于深化我市尊医重卫工作的建议

办理情况：及时为1062名疫情一线医务人员兑现发放临时性工作补助、核增一次性绩效工资总量、一次性慰问补助、卫生防疫津贴等等，及时安排一线人员轮休、休养、休假。积极在市县公立医院推行绩效工资总量为无收入全额拨款事业单位绩效工资问题的5倍以内，截至2021年10月底，市县两级公立医院卫技人员平均绩效工资达到4300元/月左右，且逐年增长。今年以来，共命名4个名医工作室，表彰奖励7名优秀医师、优秀护士、名中医。并在各大报纸网站进行了宣传报道，努力形成尊医重卫新风尚。

联系人：张丽霞  电话2638533

4.关于提升我市中医药高质量发展的建议

办理情况：2020年晋中市卫健委市政府制定了《建设中医药强市的实施方案》，围绕“一年夯实基础，三年重点突破，十年建成强市”的总体思路，成立了由市政府市长任组长，由分管农业、科技、卫生健康、文旅的副市长为副组长，23个部门主要负责人为成员的中医药强市工作领导小组，以深入推进完善中医医疗体系建设、提高中医医疗水平、健全中医药人才培养机制、促进中药资源合理利用和中药产业发展四大工程为载体实现强市目标。截止目前，全市所有乡镇卫生院和社区卫生服务中心100%建成中医馆，并对中医馆骨干人才进行了两轮覆盖式培训，同时持续推动国医大师、全国名中医、省级名老中医专家传承工作室建设，形成科学合理的中医药队伍建设梯队。

联系人：赵素萍  电话2638529

5.关于推进我市全民健康体检惠民政策落实的建议

办理情况：一是通过健康教育“十进”活动，大力普及健康知识，提升群众健康体检意识。二是指导承担体检的医疗机构根据不同的人群及体检结果，开展针对性健康教育指导，按照不同人群的需求安排体检项目和体检时间，加强质控持续改进，确保体检结果的准确性，通过走访座谈收集合理化意见和建议，及时完善改进。三是提升基本公共卫生服务水平，为居民建立电子健康档案，以“一老一小”和高血压、2型糖尿病等慢性病管理为重点，推进基层机构基本医疗和基本公共卫生融合服务，细化考核指标，提升群众满意度，依托区域全民健康信息平台和家庭医生签约服务，推动居民电子健康档案在线调阅和开放使用。

联系人：梁晓亮  电话2638861

6.关于我市在政府指引下加快护工队伍建设的建议

办理情况：2020年，晋中市完成普惠式培训任务1680人，经省市卫健委护工办考核，合格1547人，统一颁发由卫生健康部门监制的培训合格证书。2021年，省卫健委下达我市护工培训任务为普惠式培训1000人，订单式培训100人，截至10月底已完成培训660人。下一步，晋中市卫健委将继续推进护工培训工作，提高护工培训合格率和就业率，加强护工队伍管理，提升护工队伍素质，满足不同人群的护理需求。

联系人：梁晓亮  电话2638861

7.关于建立处方共享平台确实方便群众购药的建议

办理情况：根据国务院《关于促进“互联网+医疗健康”发展的指导意见》文件精神，晋中市卫健委已开始在全市开展了部分处方信息共享系统的建设工作，目前正在搭建全市处方信息共享系统。创新传统配药发药服务模式，全市统一建设标准，基于在互联网上建设“互联网医院”服务系统，包括居民端、医生端、药店端和管理端，为广大居民提供处方外延、预约购药、用药咨询、医保结算、健康档案等互联网+健康医疗服务。通过与医院信息系统对接应用，晋中市市域全民健康服务信息化平台对二级以上医院HIS系统进行改造，配置前置系统，即时上传处方信息。同时，开展医师、药师电子签名认证工作，确定可开展处方外延的药品目录，并对外延处方进行审评和监管。截止目前已对接7家市直医院、26家县级医院、178家乡镇卫生院。

联系人：张晓龙  电话2638522

8.关于加快我市疾病预防与控制体系建设的建议

办理情况：疾病预防控制体系是公共卫生服务体系的重要组成部分。近年来，晋中市卫生健康系统坚持预防为主、防治结合的工作原则，有力地保障了人民群众身体健康和经济社会协调发展。卫生应急体系逐步完善，医防融合工作全面启动，疾控机构人员得到补充，疾控机构能力不断提升。下一步，晋中市卫健委将深入贯彻落实国家、省关于疾控体系改革方案和有关要求，进一步完善机制，深入推进医防融合工作，强化疾控机构人才队伍建设，加强疾控系统能力建设，精干设置疾控中心内设机构，确保业务机构数不低于内设机构总数的70%，落实疾控机构人员编制，配齐、配强领导班子，全面落实《山西省人民政府关于全面加强疾病预防控制工作的意见》。

联系人：李保民  电话2636391

9.建强疾控体系，筑牢健康屏障

办理情况：加强疾病预防控制工作是政府重要的公共服务职能，是深化医药卫生体制改革、实现人人享有基本医疗卫生服务目标的重要任务。近年来，全市疾病预防控制体系逐步健全，艾滋病、结核病等重大传染病防治工作取得了新的进展，免疫规划工作长效机制进一步完善，突发公共卫生事件应对能力得到提高，有力地保障了人民群众身体健康和经济社会协调发展。下一步，晋中市卫健委将深入贯彻落实国家、省关于疾控体系改革方案和有关要求，完善机制，深入推进医防融合工作。进一步强化市县政府的主体责任和属地责任，推进疾病预防控制机构标准化和信息化建设，建立健全政府组织领导、部门协调配合、全社会参与的疾病预防控制工作领导体制和工作机制。强化人才队伍建设和机构能力建设。加快突发公共卫生事件应急体系建设。完善平战结合机制，健全快速响应机制，强化联防联控机制，构筑群防群控体系，建立精准防控机制，确保突发公共卫生事件防控和处置工作精准高效。

联系人：李保民  电话2636391

10.关于推进我市医院建立安全检查制度的建议

办理情况：一是落实医疗机构治安保卫主体责任，建立健全安全防范系统日常管理防范制度，对涉医违法犯罪的苗头性问题、不安全因素进行经常性排查，积极协助公安机关开展调查取证工作。二是加强平安医院建设指导考核，加强医疗机构三防系统建设，确保重点区域、重点部门视频监控覆盖率达到100%。三是加强医疗机构内部巡查，对重点区域、要害部位、夜间值班科室等关键部门要安排专人值守，加强安全防范动态管理，组织定时和随时巡查。四是加强警医联动，督促医院警务室积极配合做好维护医院秩序的各项工作，指导医疗机构建立医患突发事件应急处置预案，健全警医联动、联防联控机制。

联系人：梁晓亮  电话2638861

11.关于成立“晋中市远程心电诊断中心”的建议

办理情况：一是加强县级医院能力建设，11 个县级医疗集团全部上接三级医院、专科联盟、远程医疗，省、市三级医院均与各县医疗集团建立对口帮扶机制。通过医疗骨干“组团式”帮扶形式和多学科联合诊疗，提升县级心电诊断能力。二是加强专科联盟建设，将“心电诊断”能力提升作为神经内科、心血管内科、影像专业专科联盟建设的重要内容进行推进。三是依托晋中市市域全民健康信息平台，以三级医院、县医疗集团为主要牵头单位发展远程医疗协作网，完善市-县-乡-村四级远程医疗服务网络。通过远程医疗、远程会诊、远程查房、远程教学、远程心电检查、远程监护等形式，逐步推进互联网诊疗。

联系人：梁晓亮  电话2638861

12.关于加大政府投入，促进我市公立医院可持续发展的建议

办理情况：一是强化“三医联动”，理顺公立医院管理体制，推动实现公立医院治理体系和管理能力现代化，扎实推进现代医院管理制度建设。二是落实“两个允许”要求，稳步提高人员支出占医院业务支出比例，积极提高医务人员工资收入和生活待遇。三是统筹盘活用好医疗卫生领域编制资源，重点用于加强公立医院、基层医疗卫生机构、各级疾病预防控制等公共卫生机构。四是认真贯彻执行《山西省促进和保障县域医疗卫生一体化办法》，持续深化一体化改革。五是加快5G网络基础建设，打造5G智慧医疗系统，实现“5G+远程医疗”等创新模式，提升县医院和基层服务能力。

联系人：马爱民  电话2638254

13.关于加强基层医疗卫生人才招考的建议

办理情况：为有效解决基层医生少、人才缺等问题，根据省市人社部门招聘相关规定，县级人社、卫健部门依规适当放宽年龄、学历，降低开考比例，确保招到人。截至2021年10月底，县级卫健和人社部门为基层医疗机构公开招聘医务人员308名，其中10%的名额，用于招聘“三支一扶”中的医疗人员，进一步扩大支医服务岗位招募规模。对于“延长支医项目服务时间，服务期满转为卫生院编制人员”这一建议，晋中市卫健委将积极争取上级部门的支持。

联系人：张丽霞  电话2638533

14.关于传承中医药养生文化，发展中医药养生保健事业的几点建议

办理情况：2020年晋中市委、市政府印发《中医药强市实施方案》，明确指出“推进中医药产业联动发展”的总目标为:“延伸中药材产业服务链，推动中医药产业规模发展”，市卫健委立足自身职能，通过加强中医药人才建设推动中医药养生保健事业的发展。一是强化中医药人才队伍建设。健全中医药人才培养机制，构建合理的中医药人才梯队，逐步缩小从事中医药与从事西医药的医护人员的工作待遇差距。二是加大中医药适宜技术培训力度。强化以全科医生为重点的基层中医药人才队伍建设，加强基层中医药人员在职培训和学历教育。三是优化中医药人才发展环境。加强政策支持力度，构建良好的中医药人才环境。完善中医药领域名师名医名家工作室保障机制，创新中医药人才开放机制，吸引非中医药人才投身中医药事业，鼓励中医药人才积极参与其他行业发展，拓宽中医药服务领域。

联系人：赵素萍  电话2638529

15.关于推进医养结合发展的建议

办理情况：市政府高度重视，在先期出台相关政策的基础上，2021年制定出台《晋中市深化医养结合促进健康养老发展实施方案》，进一步深化医养结合工作。一是推动医养衔接机制完善，目前全市共建成医养结合机构30个，医养联合体24个，129个（社区）村日间照料中心与医疗卫生机构实现融合发展，274个（社区）村日间照料中心与村卫生室签订服务协议。二是强化老年医疗服务。全市二级以上公立综合医院设置老年医学科8个，落实执业医师人数49人、注册护士人数79人。全市一级以上医疗机构全部开通就诊绿色通道。全市共有1732个家庭医生服务团队为老年人提供签约服务。三是创建老年友善医疗机构。推进医疗机构就医便利化设施改造、友善文化营造、友善设施建设、友善医疗服务，目前全市已创建40个。同时，持续开展老年医学人才培训，为老年人健康服务提供人才支持。

联系人：刘海红  电话2638660